• Talents numériques à la demande
• Location directe
• Plateforme mondiale de talents à distance (Hyqoo)
• Programme de talents émergents (JUMP)
• Solutions de transformation de la main-d'œuvre technologique (Cognixia)

Responsabilités

• En tant que Enterprise Account Manager, vous gérerez un compte critique qui génère des revenus importants pour Collabera. L'Enterprise AM sera responsable de l'établissement, de l'entretien et de l'expansion de la précieuse relation. De plus, vous fournirez un excellent service et un excellent soutien pour assurer la satisfaction du client.

Au cours des 30 premiers jours, attendez-vous à :

• Nous préparons nos équipes au succès dès le premier jour !
• Complétez l'orientation RH, l'introduction aux différentes équipes, la formation commerciale personnalisée et apprenez le modèle opérationnel de Collabera et le processus de vente.
• Apprenez la proposition de valeur de Collabera, recherchez différents concurrents dans le même espace et construisez une histoire pour nous articuler différemment de la concurrence.
• Préparez-vous aux appels simulés et transformez cette expérience en opportunités réelles, préparez-vous aux objections probables et déterminez la meilleure façon de procéder.
• Travaillez avec votre responsable et définissez les objectifs de revenus

Au cours des six premiers mois, attendez-vous à :

• Découvrez de nouvelles opportunités commerciales au sein de vos comptes potentiels et stimulez vos activités commerciales en proposant des équipes Collabera interfonctionnelles.
• Générer des revenus et des parts de marché sur un territoire et un secteur d'activité définis
• Négocier et conclure des accords commerciaux qui favorisent des revenus durables
• Travailler en collaboration avec les clients et les aider à interagir avec les spécialistes en ingénierie de Collabera

Au cours de la première année, attendez-vous à :

• Construisez une relation de confiance avec vos clients tout en leur conseillant de constituer une équipe flexible de classe mondiale et d'augmenter l'efficacité
• Créer et articuler des propositions de valeur convaincantes autour des services Collabera
• Planifier stratégiquement pour l'année suivante et créer de manière proactive un pipeline solide
• Encadrer et gérer en permanence les représentants commerciaux pour qu'ils réussissent dans leur rôle

Exigences :

• Expérience avérée dans la vente d'un cycle complet de grands projets technologiques gérés complexes en plusieurs phases à des entreprises clientes
• 2 à 4 ans d'expérience en vente dans des petites et moyennes entreprises de solutions de talents
• Un profond intérêt pour la technologie et la capacité d'avoir des discussions éclairées sur la livraison
• Expérience dans la négociation d'accords de service avec les services des achats et juridiques au sein des comptes d'entreprise
• Doit avoir une personnalité de vendeur chasseur et un état d'esprit basé sur la croissance
• Esprit d'équipe innovant et adaptable qui désire participer au changement et apprécie un environnement dynamique avec des priorités en évolution rapide
• Démontre des compétences d’écoute active, hautement consultative et orientée solutions
• Ouvert à voyager sur place/à l'étranger
• licence

Rémunération : 60,000 75,000 à XNUMX XNUMX $/an + commissions

Avantages :

• Couverture médicale
• Couverture dentaire
• Couverture de la vision
• Régime d’indemnisation des hôpitaux
• Compte d'épargne santé
• Compte de dépenses flexible pour soins aux personnes à charge
• Assurance-vie
• Vie volontaire et TDA/M
• Invalidité de longue durée
• Maladie critique
• Assurance pour animaux de compagnie
• 401 (k) Plan
• Journées personnelles payées
• Congés payés
• Congés payés
• Maternité améliorée
• Congé parental payé
• GymRéseau 360
• Avantages de banlieue
• Formation technique et non technique
• Programme de remboursement des frais de scolarité (TAP)

• « Collabera offre des opportunités d'emploi égales (EEO) à tous les employés et candidats à un emploi sans distinction de race, de couleur, de religion, de sexe, d'orientation sexuelle, d'origine nationale, de statut d'immigration, d'âge, de handicap, d'état civil, d'amnistie ou de statut de personne couverte. vétéran conformément aux lois fédérales, étatiques et locales applicables ».

Accessibilité pour les candidats handicapés :

• « Collabera s'engage à travailler avec et à fournir des aménagements raisonnables aux personnes handicapées. Si vous avez besoin d'aménagements à n'importe quelle étape du processus de demande d'emploi, veuillez envoyer un courriel au service des opérations humaines (corprecruitusa@collabera.com) avec votre nom, une description détaillée de votre logement demandé et la meilleure méthode pour vous contacter ».